Chargé·e de projet en maintien de la circulation
Montréal, Laval ou LongueuilReconnus pour notre innovation, notre performance technique et technologique et notre service à la clientèle, nous offrons un éventail complet de services en environnement, en énergie, en infrastructures, en traitement des eaux, en bâtiment, en génie industriel et minier, en télécommunications, en sciences de la terre, en ingénierie des matériaux et en gestion de projets et de construction.
En 2023, FNX-INNOV a rejoint le Groupe d’ingénierie indépendant Artelia pour devenir leur plateforme de développement au Québec et au Canada. En unissant nos forces, nous multiplions nos expertises, diversifions notre offre de service, avons accès à une grande variété de projets de toute envergure et ouvrons des opportunités d’évolution de carrière sur le monde. Nous sommes fiers d’annoncer qu’à compter du 1er janvier 2025, FNX-INNOV changera officiellement de nom pour devenir Artelia Canada.
Ensemble, présents sur cinq continents et comptant sur plus de 8500 employés, nous réaliserons nos projets à travers le monde avec la volonté de sans cesse contribuer, par nos activités, à avoir un impact positif sur l’environnement et la société.
Joignez-vous dès maintenant à l’une de nos équipes multidisciplinaires et, ensemble, créons l’avenir!
Lieu de travail : Montréal, Laval ou Longueuil
Au sein de l’équipe Transport et mobilité intelligente, à titre de Chargé·e de projet:
Vos responsabilités
- Préparer les offres de service et plans de travail ;
- Présenter le plan de travail de projet à l'équipe, incluant les activités d'ingénierie et budget ;
- Gérer l'avancement technique et le respect du budget de projet ;
- Gérer l’équipe de maintien de la circulation pour un projet ;
- Participer activement au projet et organiser le travail ;
- Élaborer différents scénarios de maintien de la circulation pour la réalisation d’un projet ;
- Déterminer des mesures de mitigation ;
- Participer à des réunions de projets avec les clients et les professionnels impliqués ;
- Préparer les plans et devis de maintien de la circulation ;
- Réaliser les estimés de quantités et de coûts de travaux pour le maintien de la circulation ;
- Participer activement à la surveillance de chantiers ;
- Assister à des réunions de chantier et organiser les rencontres de coordination ;
- Effectuer le suivi des déficiences et le suivi des corrections par l’intermédiaire du surveillant terrain ;
- Rédiger les avis à l’entrepreneur ;
- Sortir les quantités pour les recommandations de paiements ;
- Participer à la formation des finissants en ingénierie (CPI) ;
- Surveiller et coordonner les travaux exécutés par l’entrepreneur en matière de maintien de la circulation.
Votre profil
- Baccalauréat en génie civil (BAC);
- Minimum de 5 années d’expérience pertinente en maintien de la circulation;
- Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
- Expériences pertinentes en surveillance de chantier (atout);
- Connaissance du domaine du transport et de la circulation;
- Connaissance des normes et standards du MTQ et Ville de Montréal (atout);
- Détenir une carte ASP Construction;
- Détenir une attestation de la formation STC-102 et 201;
- Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture;
- Maîtrise de la langue française ;
- Aptitudes en rédaction et à la collaboration multidisciplinaire.
Vos avantages
- Salaire concurrentiel ;
- Contribution à un régime d’épargne-retraite ;
- Programme d’assurance collective ;
- Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
- Politique de télétravail ;
- Formations continues ;
- Opportunités de développement de carrière ;
- Cadre de travail et projets stimulants.
Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Politique sur la diversité, l’équité et l’inclusion
Chez FNX-INNOV, les valeurs de respect, de collaboration et d’innovation sont inscrites dans notre ADN d’entreprise. Pour arriver à créer le monde de demain, nous devons faire preuve d’une grande ouverture et d’une approche progressive en termes de culture d’entreprise. C’est pourquoi il est essentiel de marquer concrètement notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion, pour nous assurer d’offrir un environnement accueillant pour l’ensemble de nos employés et collaborateurs.
Confidentialité
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