Spécialiste junior SCADA et automatisation
MontréalReconnus pour notre innovation, notre performance technique et technologique et notre service à la clientèle, nous offrons un éventail complet de services en environnement, en énergie, en infrastructures, en traitement des eaux, en bâtiment, en génie industriel et minier, en télécommunications, en sciences de la terre, en ingénierie des matériaux et en gestion de projets et de construction.
En 2023, nous avons rejoint le groupe d’ingénierie mondial Artelia et devenons leur plateforme de développement en Amérique du Nord. En unissant nos forces, nous multiplions nos expertises, diversifions notre offre de service, avons accès à une grande variété de projets de partout et de toute envergure et ouvrons dès maintenant, les opportunités d’évolution de carrière sur le monde.
Ensemble, présents sur cinq continents et comptant sur plus de 8500 employés, nous réaliserons nos projets à travers le monde avec la volonté de sans cesse contribuer, par nos activités, à avoir un impact positif sur l’environnement et la société.
Joignez-vous dès maintenant à l’une de nos équipes multidisciplinaires et, ensemble, créons l’avenir!
Lieu de travail : Montréal ou Ottawa
Au sein de l’équipe Télécommunications, à titre Spécialiste SCADA :
Vos responsabilités
Vous serez appelé à assister au développement de solutions et services technologiques variés utilisant les technologies de pointe des solutions de gestion de système de télémétrie varié auprès d'une clientèle corporative et institutionnelle. De plus, vous devrez agir à titre de conseiller auprès des clients actuels et potentiels dans ce même domaine.
- Effectuer les recherches, recommandations et la documentation pour la conception et l’optimisation de solution de systèmes de télécommunication et SCADA;
- Formuler les recommandations pour la programmation des automates programmables industriels (RTU, PLC, etc.);
- Effectuer la conception de centre de contrôle centralisé pour les systèmes de gestion SCADA (Surveillance, Control and Data Acquisition);
- Convertir les besoins d’affaires des clients en solution efficace;
- Coordonner la validation du contenu technique des solutions avec les experts;
- Analyser et évaluer des solutions technologiques de rechange pour résoudre des problèmes d’affaires;
- Développer les propositions techniques et les modèles de contrats pour les clients, les fournisseurs et les sous-traitants;
- Participer à la consultation technologique avec les fournisseurs et les sous-traitants pour faciliter la prise de décision éclairée à la mise en place de solution pratique et efficace;
- Préparer les bons de commandes en conformité avec le plan de livraison;
- Rédiger les rapports d’étapes au directeur du département T.I.;
- Assurer le suivi des normes de qualité (ISO).
Votre profil
- Baccalauréat en génie électrique ou autre formation équivalente;
- Expérience à titre d’architecte ou spécialiste en réseau SCADA ainsi qu’en automatisation, un atout;
- Connaissance et expérience des automates programmables industriels (RTU, PLC, etc.) et des normes et standard de communication SCADA;
- Connaissance des systèmes de gestion SCADA (Surveillance, Control and Data Acquisition);
- Connaissance de la norme ISO;
- Bonne communication et prise de décision;
- Bilingue français/anglais, à l’écrit et l’oral, un atout;
- Connaissance de MS Project, MS Office (Spécialement Excel);
- Disponibilité pour voyages occasionnels outremer;
- Certification appropriée, un atout.
Vos avantages
- Contribution à un régime d’épargne-retraite ;
- Programme d’assurance collective ;
- Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
- Politique de télétravail ;
- Formations continues ;
- Opportunités de développement de carrière ;
- Cadre de travail et projets stimulants.
Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Politique sur la diversité, l’équité et l’inclusion
Chez FNX-INNOV, les valeurs de respect, de collaboration et d’innovation sont inscrites dans notre ADN d’entreprise. Pour arriver à créer le monde de demain, nous devons faire preuve d’une grande ouverture et d’une approche progressive en termes de culture d’entreprise. C’est pourquoi il est essentiel de marquer concrètement notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion, pour nous assurer d’offrir un environnement accueillant pour l’ensemble de nos employés et collaborateurs.
Confidentialité
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